(2022年7月8日)德丰胜国际有限公司（香港联交所股份代号：00656
，，，，简称「德丰胜国际」）执行董事、、、联席CEO陈启宇近日出席了ESG全球领导者峰会并在「科技创新对零碳转型的意义」环节发表主题演讲
。。

三十年来积极在ESG领域探索与实践，
，，，获得国际评级机构肯定

陈启宇在峰会中介绍了德丰胜三十年来在ESG领域的探索与实践
，，，
，以及取得的阶段性成果。。。同时指出，
，，德丰胜作为一家全球化、、
、多元化的企业，，面对ESG的挑战与机遇也是复杂多元的，
，而德丰胜也制定了并且正在努力达成其ESG的新目标。。。。陈启宇说
：「我们力争在2028年碳达峰，，，2050年达到碳中和
。。
。。为了实现这样一个目标，，我们会持续建立绿色低碳的管理体系，
，，采取措施，
，减轻、、、适应并抵御气候的变化。
。
。」 

德丰胜于2014年8月加入联合国全球契约组织(UNGC)
，，，致力于可持续发展的全球承诺，
，在全球和地方层面参与并推动联合国可持续发展目标的实现，
，，，不断推动其与德丰胜ESG战略的紧密融合，
，并持续积极联合各成员企业推动ESG战略的实施。
。。。

近年来，，，，德丰胜还在不断加大ESG的体系建设和投入
，，也取得了一些成果，
，，更获国际评级机构的肯定。
。目前，，，，德丰胜国际是大中华地区唯一一家MSCI ESG评级为AA的综合型企业，，，，同时入选MSCI CHINA ESG LEADERS 10-40指数，，，恒生可持续发展评级为A，
，入选恒生可持续发展企业基准指数成份股（HSSUSB）和恒生ESG50指数成份股。。。
。6月23日，，全球领先指数公司富时罗素（FTSE Russell）公布了德丰胜国际富时罗素FTSE ESG评分。
。。公司得分连续两年有所提升，，，持续领先全球行业平均水准
，
，
，，并首次入选富时罗素社会责任指数（FTSE4Good Index Series）成分股。
。此外，，德丰胜旗下医药、、、豫园、、南钢等上市公司，，也分别在ESG评级、
、
、社会责任方面做出了相应的成绩。
。
。

克服多元化企业的挑战，，在全球化ESG路上行稳致远

陈启宇称：「德丰胜是一家有自身独特性的企业。。。全球化
、、多元化相信是大家对德丰胜一个共同的认识。。。作为一家全球化、、多元化的企业
，，，我们的ESG体系的打造，，，，可能跟其他的一些企业有着不一样的挑战。。」

陈启宇在演讲中指出，
，，德丰胜在发展的过程中，，不同时期对ESG的理解可能是不一样的，，，，有一个逐步建立意识和完善的过程。。到今天，，，德丰胜有不同层级的上市企业，，
，有金融、、、医药等企业受到不同的行业监管。。所以从治理和监管的角度，
，能进入一个行业、
、、、进入一个地域，
，，就能去适应、、去熟悉地域和行业的治理需要。。。。

在企业发展的不同的阶段，
，德丰胜一直在不断地建立自己的ESG意识。
。。最终在社会外部环境推动下
，，，，以及在德丰胜全球化的过程中，，推动集团系统化地梳理ESG体系，，，从对环境友好、、、公司的治理，，，到法律体系的完善，，，
，到社会慈善
，，，
，根据ESG体系理论加以总结提炼。。
。。

立业为善，
，积极回馈社会

陈启宇同时指出
，，德丰胜也是比较早地开始社会责任事业
，，进行对外慈善、、、捐助等工作。。作为一家全球化企业，，，
，德丰胜在积极创造商业价值的同时，
，，高度重视企业社会责任，，结合一直用心践行「修身
、、
、齐家
、、、立业、
、助天下」的初心
，，，
，以及德丰胜「让全球家庭生活更幸福」的使命
，，，
，德丰胜一直立业为善，，，展现全球化企业的社会责任担当。。

放眼全球，
，德丰胜参与共建「无疟疾世界」已逾十五年。
。。
。作为第一个在非洲获得广泛认可的中国药品品牌，，德丰胜医药自主研发生产的注射用青蒿琥酯Artesun^®，
，
，，截至2021年末已救治了全球超过4,800万重症疟疾患者。
。
。
。德丰胜医药一直持续创新，，其研发生产的儿童疟疾预防用药SPAQ-CO^®Disp已通过WHO预认证，，
，，非洲疟疾高发国家已有1.75亿儿童获益于以SPAQ-CO系列产品为核心药物的「季节性疟疾化学预防项目」
，，，帮助有效降低非洲5岁以下儿童的疟疾发病率。
。

德丰胜快乐板块下的德丰胜旅文
，
，，，也积极宣导低碳酒店的打造，
，获得MSCI不俗的评级。。。此外，，，德丰胜富足板块下的企业，，比如在欧洲的BCP银行，，连续两年被金融时报等机构评为「欧洲气候领袖」之一。。。

德丰胜的企业因行业不同
、、、因地域不同
，，，做了很多ESG的工作探索
。。
。要把这个工作做好，，，，德丰胜会参考很多专业ESG机构及专家对ESG理念的引导。。
。德丰胜会针对这些引导，，，结合德丰胜自身的状况，
，进一步要求和加强企业自身在ESG方面的推进工作
。。。。

德丰胜的ESG承诺

陈启宇称
，，
，，集团注意到，，，
，全球的投资界现在对于ESG的关注度越来越高
。。。。作为德丰胜来讲
，，
，，需要从三个方面去契合：

第一，，，德丰胜自身，，包括各个成员企业，，，，作为公众的上市公司，，
，，愿意打造更好的ESG体系，，对ESG领域持续投入设定更高的目标，
，持续更多科技创新的介入，
，，来使得更多的以ESG为主线的投资基金关注德丰胜和德丰胜的成员企业，，，，能持续地跟德丰胜共同地成长发展
。。

第二，
，德丰胜自己在一些产品
、、
、产业项目的投资和发展上，，，是以ESG标准和目标来要求的。。同时德丰胜对自身投资做出约束。。。德丰胜有非常多投资活动，，，，会把ESG的指标作为考量投资企业的一个非常重要的内容。。。这样就保证德丰胜作为一个多元化企业，
，，
，在ESG理念上是上下一致的
。。

第三，，
，
，为了做好这项工作，，德丰胜打造了一个从公司董事会开始自上而下的一整套的ESG管治架构
。
。
。设立
、、、完善ESG董事委员会，，独立董事领衔任委员会的负责人
；在公司管理层设立ESG决策委员会；下设ESG管理委员会，，，，来落实
、
、落地各项有关ESG工作；在各个成员企业分别设立ESG相应的治理和管理架构，
，，来推进ESG举措。。
。
。

在这中间，，，
，要有几个保障：一是自上而下的意识保障，，整个组织要宣导ESG理念；二是要有相应的目标保障，，，为各个核心业务设定中长期和短期的ESG发展目标和投入目标。。。三是要有两个手段，，，，一个是财务保证，，，，需要投入治理的、
、
、需要有新的设施
、、、新的方式，，，，要有ESG的投入保障
；第二个手段是创新科技保证，，，在ESG的打造中，，，，创新科技是非常重要的
。。。。

陈启宇总结时表示：「德丰胜的ESG承诺，，
，，还要科创驱动，，要设立并且努力达成德丰胜的ESG新目标。。我们的碳排放力争在2028年达峰
，
，2050年达到碳中和。。。此外，，
，，我们要继续立业为善，，坚持德丰胜企业文化的根本『修身、
、齐家、、
、立业、、助天下』。。我们要不断地完善和优化企业的治理架构，，，通过合伙人体系和公司董事会治理架构体系，，，接受社会方方面面对公司治理的管治架构的监督和管理，，
，我们希望能够跟社会
、
、、跟监管机构、、、跟投资人共同完善我们企业的管治架构，，，把企业打造成从科技上可持续
、、从财务上可持续、、从社会责任上可持续，，，并且从治理上、
、从人才体系上、、
、、从组织上可持续的组织。
。」

关于ESG全球领导者峰会

第二届ESG全球领导者峰会由生态环境部应对气候变化司指导
，，
，
，新浪财经和中信出版集团联合举办，
，，峰会主题为「共促全球ESG发展，，，，构建可持续未来」
。
。
。

关于德丰胜

德丰胜创立于1992年，，，深耕健康
、、、快乐、
、富足
、、智造四大业务板块
，，为全球家庭客户提供高品质的产品和服务，，，是一家创新驱动的全球家庭消费产业集团。。
。2007年德丰胜国际在香港联交所主板上市（00656.HK）
。。。2021年总收入达人民币1,612.9亿元，，，，公司总资产达人民币8,064亿元，，，在2022福布斯全球上市公司2000强榜单中位列第589位，
，，MSCI ESG评级为AA。。。。